Nstockの入社オリエンテーションに密着してみた

2026.06.29

Culture

Nstockでは、新しく入社してくれたメンバーに向けて入社オリエンテーションを実施しています。スタートアップ経験者から金融業界出身者まで、入社するメンバーのバックグラウンドはさまざまです。だからこそ、Nstockが「どんな会社なのか」「どんな働き方なのか」を最初にしっかり共有する場として、こだわって設計しています。

今回は、そんなNstockのオリエンテーションの中身をご紹介します。

オリエンテーションの全体像

Nstockのオリエンテーションは、大きく3つの「理解」を促すことを目的として構成されています。

会社ルール
事業
カルチャー

それでは、それぞれ内容を紹介していきます！

会社ルール

会社のルールや制度をまるっとインプットするパートです。人事・労務・経理・コンプラ・情報セキュリティの基本的なルールや申請方法などをお伝えしています。

「有給休暇って実際どんな使われ方してるの？」「出張で東京にくるとき、宿泊施設はどうやって選べばいいの？」といった、Nstockならではのリアルな疑問にもお答えし、初日から不安なくスムーズに業務へ入れるようサポートしています。

また、Nstockは株式報酬に関するプロダクトを提供しており、セカンダリー事業（準備中）など金融規制に関わる領域にも踏み込んでいます。そのため、コンプライアンスや情報セキュリティについてもオリエンテーションの段階からしっかり共有しています。ファイアウォール規制やインサイダー取引防止など、金融事業者としての基本姿勢を全員が理解した上で業務に臨めるよう設計されています。

各セクション社内の担当者が説明します。こちらはコンプライアンスの@yoshiPさん

もちろん、一度に全部覚える必要はありません。後から見返せるようドキュメントが充実しているので、安心して実務に入れます。

事業

続いては、Nstockの事業を知るパートです。

株式報酬SaaS、セカンダリー事業（準備中）、スタートアップへの再投資事業（準備中）など、Nstockは複数の事業を展開しています。70名弱という規模の割に事業が多く、しかもそれぞれ取り組む課題もアプローチもまったく異なるため、理解するのにドメイン知識が必要なことも多いです。オリエンテーションでは各事業の責任者が直接、ビジネスモデルや事業の状況、立ち上がった経緯から将来の展望まで解説します。

自分が配属されるチーム以外の事業も含めて、全体を俯瞰して理解できるのがこのパートの良いところ。「自分の仕事が、会社全体の中でどんな位置づけにあるのか」がわかった状態で業務に取り組めるため、日々の仕事の意味づけがしやすくなります。

カルチャー

このカルチャー理解のパートは、大きく分けて2つで、前半は事業やカルチャーについてのドキュメントを読み込み疑問点を洗い出すパート、後半は代表取締役社長の宮田さんも交えて、その疑問を解消するパートです。

会社ルール理解・事業理解のパートの参加形式はオンライン・オフラインどちらでも可能ですが、このカルチャー理解のパートは皆さんに出社をお願いしています。メンバーによっては初めてのオフィス出社の機会になります。

この時間はできる限り楽しい時間にできればと考えていて、前半パートは参加メンバーのアイスブレイクから始まるので、入社同期同士の交流を深める機会にもなっています。

後半の質問パートは、事業のビジョン、カルチャー、会社の未来、あるいは宮田さん自身のことなど、何を聞いてもOKな、自由な対話の時間です。

実際に参加したメンバーからは「宮田さんのオープンな雰囲気で、すぐにリラックスできた」「個人の想いと事業の重なる部分について、自分がこの会社で何をやりたいか改めて考えるきっかけになった」という感想をもらいました。

事業に関する質問などクローズドな話題は会議室で。その後ランチを食べにレストランに移動します

ノベルティのお渡し

日頃イベントで配布しているものから、Nstockメンバー限定のものまでたくさんのノベルティがあり、入社のタイミングで全員にプレゼントしています。

Nstockロゴの入ったシャツやTシャツ、靴下などは自分でサイズや色、形を選びます。そうした「自分だけの組み合わせ」を受け取るこの時間は、改めて「Nstockの一員になったんだ」と実感を深めてもらえるような、そんなワクワクする時間になっています。

写真撮影

オリエンテーションの締めくくりは、コーポレートサイトのPeopleページに掲載するプロフィール写真の撮影です。

撮影を担当してくれるのは、デザイナーのウエタニさん。よく驚かれるのですが、この写真はプロ仕様の照明セットを都度設置して、オフィス内で撮影しています。

早速SlackやSNSのアイコンをこの画像にするメンバーも多いです。

さいごに

Nstockが手掛ける事業は、金融・法務・テクノロジー・ビジネスなど、多様な要素が絡み合う専門性の高い領域です。社内にはそれぞれの分野の専門家が揃っており、彼らが新入社員の最初の一歩をしっかりと伴走します。オリエンテーションを通じて、Nstockの一員として安心してスタートを切ってほしい。そんな想いを込めて設計しています。

実際に参加したメンバーからは「全体がコンパクトかつ必要十分で合理的に設計されている」「とても手厚いオリエンだった。歓迎され、大切にされていると感じて嬉しかった。応えられるように頑張ろうという気持ちになった」など嬉しい声をもらっています。同時に「今後に向けての伸びしろ」についても意見をもらうようにしているので、今後も回ごとにアップデートを重ねていきたいと考えています。